Dipl.-Psych. Johanna M. Steinke (Senior Coach DBVC & IOBC)
Coachings und Ausbildungen zum Coach werden vielfach staatlich durch Landesmittel, Weiterbildungsprogramme oder Innovationszuschüsse gefördert.
COATRAIN® bietet einen kompakten Überblick über Fördermöglichkeiten, Zielgruppen und Anlaufstellen.
Was gibt es für Förderungen fürs Business-Coaching?
Zuschüsse, Prämien und gesetzliche Ansprüche im Überblick
In vielen Fällen lassen sich Coaching-Maßnahmen finanziell fördern – sei es durch regionale Programme, wie den Hamburger Weiterbildungsbonus, Programme zur Gründungsförderung oder durch bundesweite Bildungsinitiativen.
Die hier dargestellten Programme bieten eine erste Orientierung zur maximalen Höhe der Förderungen, die Zielgruppen und Antragsvoraussetzungen. Die jeweiligen Träger stellen weiterführende Informationen zur Verfügung und unterstützen bei der Antragstellung.
Je nach Status des zukünftigen Coachees (angestellt, selbstständig, Unternehmer) stehen unterschiedliche Wege offen für eine finanzielle Förderung bereit.
Förderungen für Angestellte
Hamburger Weiterbildungsbonus PLUS
- Es werden bis zu 750,- € Zuschuss für berufliche Weiterbildungen, u.a. für Business-Coaching ausgezahlt.
- Die Förderung beträgt 50 % der Lehrgangskosten:
- Die Gesamtdauer der Weiterbildung muss mindestens 8 Stunden betragen.
Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS)
- Die Fördersumme für einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) ist nicht pauschal festgelegt, sondern hängt von der Art der geförderten Maßnahme und den individuellen Umständen des Antragstellers ab.
- Der Gutschein selbst ist kostenfrei und wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt.
Bildungsgutschein der Bildungsgutschein Agentur für Arbeit / Jobcenter
- Ideal für die Abwendung einer drohenden Kündigung oder bei unsicherer Jobperspektive. Bei Bezug von Arbeitslosengeld wird eine berufliche Weiterbildung in der Regel weitergezahlt.
- Förderhöhe: Bis zu 100 % Kostenübernahme möglich.
Qualifizierungsgeld der Bundesagentur für Arbeit
- Zielgruppe: Beschäftigte in Unternehmen, deren Tätigkeiten sich stark verändern.
Fördert: Lohnersatz während der Weiterbildungszeit (wird vom Arbeitgeber beantragt). - Förderhöhe beträgt 60 % bis 67 % der Nettoentgelt-Differenz.
- Wichtige Bedingung: Coaching muss über 120 Stunden umfassen
Förderungen für Selbstständige und Freiberufler
Hamburger Weiterbildungsbonus PLUS
- Es werden bis zu 750,- € Zuschuss für berufliche Weiterbildungen, u.a. für Business-Coaching ausgezahlt.
- Die Förderung beträgt 50 % der Lehrgangskosten:
- Die Gesamtdauer der Weiterbildung muss mindestens 8 Stunden betragen.
KOMPASS – Europäischer Sozialfond (ESF)
- Geeignet für bereits etablierte Solo-Selbstständige, die seit mindestens zwei Jahren am Markt tätig sind.
- Förderhöhe: Bis zu 90 % Kostenübernahme möglich, höchstens 4.500,- je Jahr.
Förderungen für Arbeitssuchende & von Arbeitslosigkeit bedrohte Personen
Bildungsgutschein der Bildungsgutschein Agentur für Arbeit / Jobcenter
- Ideal für die Abwendung einer drohenden Kündigung oder bei unsicherer Jobperspektive. Bei Bezug von Arbeitslosengeld wird eine berufliche Weiterbildung in der Regel weitergezahlt.
- Förderhöhe: Bis zu 100 % Kostenübernahme möglich.
Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS)
- Die Fördersumme für einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) ist nicht pauschal festgelegt, sondern hängt von der Art der geförderten Maßnahme und den individuellen Umständen des Antragstellers ab.
- Der Gutschein selbst ist kostenfrei und wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt.
Hamburger Weiterbildungsbonus PLUS
- Es werden bis zu 750,- € Zuschuss für berufliche Weiterbildungen, u.a. für Business-Coaching ausgezahlt.
- Die Förderung beträgt 50 % der Lehrgangskosten.
- Die Gesamtdauer der Weiterbildung muss mindestens 8 Stunden betragen.
Für Unternehmen und Arbeitgeber
Innovationsförderung IFB Hamburg
- Gefördert werden innovative Startups und etablierte Unternehmen in Hamburg, die neue Produkte, Verfahren oder Dienstleistungen entwickeln.
- Die Förderquote ist abhängig vom einzelnen Anbieter — in jeweiligen IFB-Programme können förderfähige Ausgaben bis zu 90 % übernommen werden.
Qualifizierungsgeld (QCG) der Arbeitsagentur
- Ein Programm für Unternehmen, die durch gezielte Mitarbeiterqualifizierung betriebliche Transformationen sichern wollen.
- Gefördert wird der Zuschuss zum Arbeitsentgelt für weitergebildete Beschäftigte. Die Förderhöhe beträgt in der Regel 60 % des Netto-Lohnausfalls bzw. 67 % bei Beschäftigten mit mindestens einem Kind.
Geförderte Weiterbildung beantragen — so geht’s
1. Angebot finden
Die passende Weiterbildung wählen: Coaching, Ausbildung oder Training.
2. Beratung anfordern
Gerne sprechen wir vorab gemeinsam in einem individuellen Kennenlern-Gespräch weitere Details, denn eine erfolgreiche Zusammenarbeit beginnt mit einem guten Kennenlernen.
3. Bildungsgutschein beantragen
Nach dem Beratungsgespräch wird ein passendes Bildungsangebot erstellt. Damit lässt sich bei der jeweiligen Einrichtung oder der Agentur für Arbeit die Unterstützung beantragen.
4. Zum Coaching oder der Ausbildung anmelden
Sobald die Bewilligung vorliegt, kann die Kursanmeldung erfolgen. Wir stehen dabei unterstützend zur Seite und begleiten durch alle weiteren Schritte.
5. Durchstarten – individuell. klar. wirksam.
Weiterbildung, die wirkt: Flexibel im Format, klar im Fokus und individuell anschlussfähig.
Für berufliche Entwicklungsreisen mit Substanz.
Meinungen unserer Teilnehmer lesen.
FAQs — Häufige Fragen zur Förderung von Coachings und Coaching-Ausbildungen
Gibt es Fördermöglichkeiten für Business-Coaching?
Ja, in vielen Regionen Deutschlands – insbesondere in Großstädten wie Hamburg – stehen verschiedene Förderprogramme für Business-Coaching zur Verfügung. Diese richten sich an Selbstständige, Unternehmen sowie Beschäftigte und bieten finanzielle Unterstützung für professionelle Coaching-Maßnahmen.
Wer kann eine Förderung für Business-Coaching beantragen?
Förderberechtigt sind je nach Programm Selbstständige, Gründerinnen und Gründer, kleine und mittlere Unternehmen sowie angestellte Fach- und Führungskräfte. Voraussetzung ist meist ein konkretes berufliches oder unternehmerisches Anliegen, das durch Coaching begleitet werden soll.
Was wird beim Business-Coaching gefördert?
Gefördert werden in der Regel professionelle Coaching-Leistungen, die der beruflichen Weiterentwicklung oder der unternehmerischen Stabilisierung dienen. Dazu zählen Einzelcoachings, Führungskräfteentwicklung, Veränderungsprozesse oder auch Gründungsberatung – abhängig vom jeweiligen Förderprogramm.
Wo kann ein Antrag auf Coaching-Förderung gestellt werden?
Anträge auf Förderung können bei regionalen Förderstellen, Wirtschaftsförderungen oder Weiterbildungsinitiativen eingereicht werden. In Hamburg sind dies z. B. spezifische Programme städtischer Einrichtungen oder Landesinitiativen. Für andere Bundesländer gibt es jeweils eigene Anlaufstellen.
Welche Voraussetzungen müssen für eine Coaching-Förderung erfüllt sein?
Zu den typischen Voraussetzungen zählen ein fester Wohn- oder Geschäftssitz in der jeweiligen Region, ein beruflicher oder unternehmerischer Hintergrund und die Wahl eines zertifizierten Coachs oder Coaching-Instituts. Zusätzlich kann ein schriftliches Coaching-Konzept erforderlich sein.
Können auch Unternehmen Förderungen für ihre Mitarbeitenden beantragen?
Ja, viele Programme ermöglichen es Unternehmen, Coaching-Maßnahmen für ihre Mitarbeitenden bezuschussen zu lassen – insbesondere im Bereich Führungskräfteentwicklung, Change-Management oder Team-Coaching. Die Förderung soll zur langfristigen Organisationsentwicklung beitragen.
Ist eine Kombination von Coaching-Förderung mit anderen Programmen möglich?
In einigen Fällen können Coaching-Förderungen mit weiteren Weiterbildungs- oder Beratungsprogrammen kombiniert werden – z. B. mit Innovations-, Gründungs- oder Digitalisierungsförderungen. Ob eine Kombination zulässig ist, hängt von den jeweiligen Förderbedingungen ab.
Was muss ich tun, um eine Förderung für Business-Coaching zu erhalten?
Um eine Förderung zu erhalten, ist in der Regel ein formeller Antrag bei der zuständigen Förderstelle notwendig. Dazu gehören meist:
ggf. ein Beratungsgespräch mit der Förderstelle vor Antragstellung.Je nach Programm können weitere Anforderungen gelten – etwa regionale Bindung, Einkommensgrenzen oder thematische Schwerpunkte.
- ein konkretes Anliegen oder Ziel des Coachings
- die Auswahl eines qualifizierten Coachs
- ein schriftliches Angebot oder Coaching-Konzept
- Nachweise zur beruflichen Situation (z. B. Selbstständigkeit, Beschäftigung)
Online-Infoabend
Kostenloser Infoabend mit Einblicken in die praxisnahe Coaching-Ausbildung in Hamburg.
Kennenlern-Gespräch
Das persönliche Gespräch hilft, herauszufinden, ob unsere Coachings und Ausbildungen passen.
Coaching Blog Aufgetaucht
Regelmäßig neue Coaching-Schätze mit Tools, Techniken und allgemeinen Tipps.
Wir freuen uns über einen Anruf oder eine Nachricht.
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Mehr zur Person
Tel +49 (0) 40–24 83 50 50
Mo.-Fr. 9:00 – 17:30 Uhr
info@coatrain.de
Gern vereinbaren wir vorab ein Einzelgespräch zum persönlichen Kennenlernen.
Unser Rückruf-Service
Einfach Telefonnummer und Erreichbarkeit bei der Nachricht an uns eintragen, wir rufen gerne zurück.
Videotelefonie (Zoom)
Johanna M. Steinke persönlich und individuell kennenlernen. Das funktioniert ganz einfach per Zoom.